Административный менеджер склада / Оператор по документообороту

07 Января

Партнерские Вакансии

Компания "Бакарди Рус"

РЕАЛИЗУЯ СТРАТЕГИЮ CONSUMER AT HEART, ТВОИМИ ОБЯЗАННОСТЯМИ БУДУТ:

• Своевременное и точное отражение складских операций в учетных системах Компании, осуществление проводок в 1С и ЕГАИС, предупреждение возникновения возможных ошибок.
• Ежедневное проведение сверки данных в учетных системах Компании (1С, ЕГАИС) на предмет полноты и корректности данных.
• Взаимодействие со складским провайдером. Контроль деятельности сотрудников складского провайдера по работе с продукцией компании и документообороту.
• Работа с браком, боем, недостчами обнаруженными на складе, с целью их минимизации.
• Ведение и предоставление своевременной отчетности по складу. Контроль отчетов предоставляемых провайдером.
• Контроль мастер-данных материалов в системе 1С и системе провайдер
• Контроль списания продукции по актам обнаружения боя, брака недостачи, обнаруженных на складе, определение виновной стороны, проведение проводок в учетных системах компании.
• Обработка и контроль документооборота по финансовым документам (счетам на оплату, счётам-фактурам, накладным и актам) от поставщиков товаров и услуг отдела логистики филиала.
• Контроль своевременности перемещения просроченной продукции с основного системного стока в заблокированный и последующее её списание из системы при её физической утилизации. Координация процесса уничтожения продукции.
• Выполнение прочих заданий от руководителя.

НАВЫКИ И ОПЫТ, КОТОРЫЕ ПОМОГУТ ТЕБЕ ВОПЛОТИТЬ ЗАДУМАННОЕ В РЕАЛЬНОСТЬ:

• Опыт работы в складских операциях в FMCG компаниях
• Ответственность, инициативность, внимательность
• Знание 1С – как преимущество
• Знание УТМ – как преимущество
• Готовность работать в сменном графике (с том числе, ночные смены)

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Добровольное медицинское страхование (ДМС) + софинансирование льготных программ ДМС для родственника;
• Страхование от несчастных случаев и страхование жизни;
• Сервисы психологической поддержки, юридических и финансовых консультаций;
• Корпоративная пенсионная программа через год работы в компании;
• Компенсация питания;
• Компенсация фитнеса и возможность присоединиться к корпоративному спортивному сообществу;
• Корпоративное обучение;
• Корпоративная мобильная связь.