Заведующий производством

от 104 000 руб.

Компания "Группа Отелей Легенда"

• Организовывать прием, хранение и отпуск ТМЦ на продовольственных складах Общества, их размещение с учетом наиболее рационального использования складских площадей, облегчения и ускорения поиска необходимых материалов, инвентаря и т.п.;

• Контролировать соответствие принимаемых ТМЦ по виду, марке, размеру, сортности и другим качественным характеристикам и наличие сопроводительных, соответствие стандартам санитарных правил и норм, техническому регламенту Таможенного Союза, другим установленным стандартам в соответствии с действующим законодательством;

• Обеспечивать сохранность складируемых ТМЦ, соблюдать режимы хранения, правила оформления и сдачи приходно-расходных документов;

• Контролировать погрузочно-разгрузочные работы на складе с соблюдением норм, правил и инструкций по охране труда;

• Обеспечивать сбор, хранение и своевременный возврат поставщикам погрузочного реквизита.

• Участвовать в проведении инвентаризаций ТМЦ;

• Вести учет складских операций и установленную отчетность;

• Принимать участие в разработке и осуществлении мероприятий по повышению эффективности работы складов, сокращению расходов на транспортировку и хранение товарно-материальных ценностей.

• Стрессоустойчивость, умение работать в режиме многозадачности, готовность выходить дополнительно при производственной необходимости.
• Наличие медицинской книжки (готовность ее оформить)
• Опыт работы от 3-ех лет
• Образование не ниже среднего-специального

• График работы: 5/2 с плавающими выходными;

• Стабильная и своевременная заработная плата;

• Заработанная плата так же обсуждается

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;

• Полный соцпакет, оплачиваемый отпуск, оплата больничных;

• Льготное питание;

• Парковочное место для личного автомобиля;

• Льготы на услуги, предоставляемые центром отдыха (путевки, бассейн);

• Возможно, с проживанием в отдельной комнате на территории ДОЛ «Дружба»

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя